本報(bào)訊(劉明博 毛濃林)今年以來，鎮(zhèn)安縣針對(duì)農(nóng)村(社區(qū))黨組織書記普遍不會(huì)抓黨務(wù)、基層黨建提升難等問題，探索推行以《村(社區(qū))黨組織書記黨務(wù)工作基本規(guī)程》《農(nóng)村和社區(qū)黨組織健康手冊(cè)》《農(nóng)村和社區(qū)黨員健康手冊(cè)》為主要內(nèi)容的“兩冊(cè)一規(guī)程”制度，采取月度總結(jié)、季度點(diǎn)評(píng)、半年研判、年終考評(píng)等方式，推動(dòng)基層黨建規(guī)范化，不斷夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。

　　制定《黨建規(guī)程》，明晰工作思路。縣委組織部統(tǒng)一設(shè)計(jì)制定《黨務(wù)工作規(guī)程》，細(xì)化分解全年12月的黨建組織工作，以規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”為主線，以黨費(fèi)收繳、黨籍管理、黨員發(fā)展、黨務(wù)公開、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、民主評(píng)議黨員、處置不合格黨員、流動(dòng)黨員管理、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等基本黨務(wù)工作為重點(diǎn)，按月按季度編制支部書記黨務(wù)工作清單、規(guī)范和流程，將重點(diǎn)議題清單和工作任務(wù)細(xì)化到月、具體到事、落實(shí)到人，為基層黨務(wù)干部開展黨務(wù)工作明晰了思路，提供了指導(dǎo)。

　　完善黨組織《健康手冊(cè)》，倒逼工作落實(shí)?？h委組織部細(xì)化完善村(社區(qū))黨組織《健康手冊(cè)》，從村(社區(qū))硬件設(shè)施、政治功能、服務(wù)功能、隊(duì)伍素質(zhì)、作風(fēng)紀(jì)律、保障體系等6個(gè)方面列出正面清單和負(fù)面清單，從班子配備、領(lǐng)導(dǎo)班子等15個(gè)方面列出一票否決負(fù)面清單，針對(duì)負(fù)面清單逐項(xiàng)列出整改措施。每季度各村(社區(qū))黨組織對(duì)照正負(fù)面清單，對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、黨建七項(xiàng)重點(diǎn)工作和“兩力兩率”排查提升等工作開展自查，各鎮(zhèn)辦黨(工)委逐村(社區(qū))黨組織班子及成員進(jìn)行會(huì)診，制定治療方案，強(qiáng)化問題整改，倒逼工作落實(shí)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的工作自覺。

　　細(xì)化黨員《健康手冊(cè)》，實(shí)施分類施策。將黨員評(píng)星定級(jí)、崗位承諾、參加“三會(huì)一課”情況、“三個(gè)帶頭、三個(gè)認(rèn)領(lǐng)”主題實(shí)踐活動(dòng)開展情況納入黨員《健康手冊(cè)》。把村(社區(qū))黨員分為有能力黨員和年老體弱黨員兩個(gè)層面，分別從執(zhí)行政策、履行義務(wù)、服務(wù)群眾等方面列出正負(fù)面清單。每季度由各村(社區(qū))黨組織根據(jù)黨員參加“三會(huì)一課”情況和崗位承諾事項(xiàng)兌現(xiàn)情況，如實(shí)詳細(xì)填寫，對(duì)照正負(fù)面清單，對(duì)黨員存在問題進(jìn)行診斷、制定治療方案，切實(shí)增強(qiáng)黨員履行義務(wù)的行動(dòng)自覺。